いつもありがとうございます。林雄介です。(*^_^*)
思いつきで発言する上司の対処法は、９割誉めて、１割ダメ出し。
思いつきで発言する上司は、資料を用意したら忘れる。忘れると思ったら資料を出せというから、言われた資料は作って渡す。「何月何日、何々のご報告にいった時にお読みになりたいと仰った資料です」と渡す。で、なんでやりにくい上司がいるかというと、勉強して成長しなさいということです。ですから、一定水準の能力になったら、上司が左遷されたり、辞めたり、死にますから。さらっと怖いことを書きましたが、やりにくい上司がいないと勉強しない。
相手に問題があったら、自然にいなくなります。本人の成長のために理不尽な人間関係がある場合は転職したり、上司を失脚させても、また、理不尽な別の人が出てくるんですよ。
違法性があれば排除（セクハラとか横領してるとか）、それ以外は勉強。で理不尽な人がいないと私の本を読まないでしょ？。
嫉妬の問題。嫉妬する対象がいる方がいい。友達に嫉妬しますという質問が非常に多いんですが、モテたり、頭がよかったり、性格や能力や家柄がいい友達なら、仲良くして、心から褒め称えたら、運をわけてもらえる。運がいい人を喜ばせたら、金運がある人を喜ばせたら、金運があがるんですよ。恋愛運がある人を嫉妬すると、恋愛運が下がるんですよ。
逆に、恋愛運がある人がこの人いい人だなと思ってくれると、本来ない恋愛運がもらえるんです。究極の開運方法です。逆は怖い。不幸や悪運も伝染するから、自分より不幸な人間の友達の方が深刻なんです。運がもろに落ちるから。
嫉妬するような運や才能の持ち主を褒め称えて、相手が喜んだら、同じ幸運が来るから、幸せな人間以外、周りに置かない。
不幸な人間は人間には救えないから、宇佐八幡とか宗像大社とか浅草観音に丸投げ。神様は運気が無尽蔵にありますから、運が悪い人のことは神様に丸投げ。
嫉妬する相手がいるというのは幸せなんですよ。
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